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Die Abmahnung von Mitgliedern der Verdi-Betriebsgruppe bei der Freien Universität Berlin war nicht rechtmäßig, entschied kürzlich das LAG Berlin-Brandenburg. Wann können Beschäftigte grundsätzlich verlangen, dass eine Abmahnung aus der Personalakte entfernt wird?

Raus aus dem Abschottungskosmos: Allein finden Organisationen nicht mehr die Antworten auf die drängendsten Zukunftsfragen. Kooperation über Unternehmensgrenzen hinweg ermöglicht neue Lösungen – unter bestimmten Voraussetzungen.

Die New-Work-Tagung der Evangelischen Akademie Tutzing vom 7. bis 9. November stellt die Frage in den Mittelpunkt, wie sich Arbeit menschenzentriert gestalten lässt. Die Botschaft: New Work ist kein Auslaufmodell. Neben inhaltlichen Impulsen geht es für Teilnehmende um den gemeinsamen Austausch.

Geht es einem Unternehmen wirtschaftlich schlecht, leidet auch das Miteinander: Beschäftigte in krisengeplagten Firmen geben dem Arbeitsklima im Schnitt die Schulnote 3,0 - in Unternehmen ohne wirtschaftliche Sorgen hingegen eine 2,6. Das zeigt eine aktuelle Befragung des Instituts der deutschen Wirtschaft.